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Teamsメッセージ
- 日時
- 2026/07/08 22:11:22
- 最終更新
- 送信者
- Sakaue Shiho（坂上 志歩） <shiho.sakaue@accrete-inc.com>
- 宛先
- Kabumoto Koji（株本 幸二） <koji.kabumoto@accrete-inc.com>; Yamamoto Toshiharu（山本 敏晴） <toshi-haru-.yamamoto@accrete-inc.com>
- 種別
- グループチャット / chat / RichText Html
- Item class
- IPM.SkypeTeams.Message
- 状態
- Thread ID
- 19:15b2a59e668b4ee29cc5b365083788c4@thread.v2
- Message ID
- 1783516282469
- 親Message ID
- カストディアン
- koji.kabumoto@accrete-inc.com; shiho.sakaue@accrete-inc.com
- 取込元
- koji.kabumoto@accrete-inc.com.001.pst / TeamsMessagesData / #6937
本文
Kabumoto Koji（株本 幸二）Sakaue Shiho（坂上 志歩） 単体が締まる中ではありますが、従業員賞与引当、役員賞与引当はどうなっておりますでしょうか？増額しておいた方が良いと思っていますが、可能でしょうか？
Kabumoto Koji（株本 幸二）
ありがとうございます。
従業員賞与については、12月支給分は計算期間が7月～12月なので増額計上自体は7月以降でよいかと思っています。
役員賞与については計算期間1月～12月、現在2025年に計上した金額を元に12ヶ月按分で計上実施している形ですが、前回×1.2倍ほどにしておいたほうがよいでしょうか？
よろしくお願いします。
元のHTML
<blockquote itemscope itemtype="http://schema.skype.com/Reply" itemid="1783509193948"><strong itemprop="mri" itemid="8:orgid:b5516fba-6385-46f7-a151-400a97543fe2">Kabumoto Koji（株本 幸二）</strong><span itemprop="time" itemid="1783509193948"></span><p itemprop="preview">Sakaue Shiho（坂上 志歩） 単体が締まる中ではありますが、従業員賞与引当、役員賞与引当はどうなっておりますでしょうか？増額しておいた方が良いと思っていますが、可能でしょうか？</p></blockquote>
<p><span itemtype="http://schema.skype.com/Mention" itemscope="" itemid="0">Kabumoto</span> <span itemtype="http://schema.skype.com/Mention" itemscope="" itemid="1">Koji（株本</span> <span itemtype="http://schema.skype.com/Mention" itemscope="" itemid="2">幸二）</span></p>
<p>ありがとうございます。</p>
<p> </p>
<p>従業員賞与については、12月支給分は計算期間が7月～12月なので増額計上自体は7月以降でよいかと思っています。</p>
<p>役員賞与については計算期間1月～12月、現在2025年に計上した金額を元に12ヶ月按分で計上実施している形ですが、前回×1.2倍ほどにしておいたほうがよいでしょうか？</p>
<p>よろしくお願いします。</p>